47岁正厅级还能升吗

关于47岁正厅级干部是否还有晋升空间的问题，这在公务员体系中是一个比较复杂的话题。首先，公务员的晋升与年龄、资历、能力、机遇等多种因素相关联。一般来说，47岁对于正厅级干部来说，晋升到更高职务的可能性相对较小，但并非完全没有可能。

在公务员体系中，正厅级干部通常已经处于较高的职务层级。根据相关资料，从正厅级到省部级的晋升比例非常低，大约只有0.025%。这意味着，尽管47岁正厅级干部在理论上仍有晋升的可能，但实际操作中，这样的晋升机会非常稀缺，需要具备非常突出的能力和贡献，同时还要有合适的岗位空缺和机遇。

此外，晋升到更高级别往往需要丰富的基层经验和卓越的领导能力。正厅级干部如果在自己的岗位上表现出色，且有合适的机遇和推荐，理论上还是有机会进一步晋升的。然而，这样的情况并不常见，因为到了这个年龄和级别，大多数干部可能已经接近或达到职业生涯的顶峰。

总的来说，虽然47岁正厅级干部晋升到更高职务的可能性不大，但如果有突出表现和合适的机遇，理论上还是存在一定的晋升空间。不过，这种情况在现实中较为罕见，大多数正厅级干部可能会在这个级别上继续工作，直至退休。