用人部门和hr谁说了算

在公司里，关于谁在招聘和人事决策上更有话语权，这通常取决于公司的组织结构和文化。

一般来说，用人部门在招聘过程中扮演着关键角色，因为他们最了解岗位需求和候选人是否适合团队。

HR部门则负责整个招聘流程的管理和执行，确保招聘过程符合公司政策和法律法规。

在一些公司，HR可能在最终的招聘决策上拥有较大的影响力，特别是在涉及公司政策和合规性方面。

在其他公司，用人部门的主管可能有更大的决定权，尤其是当他们对所需技能和团队动态有深刻理解时。

总的来说，双方通常需要紧密合作，以确保招聘到合适的人才。